Heures supplémentaires et heures complémentaires : notre guide
Les heures supplémentaires, travaillées au-delà de la durée prévue par le contrat de travail, ouvrent le droit à certains avantages en contrepartie. Les heures complémentaires, quant à elles, concernent uniquement les salariés à temps partiel et ne sont majorées que sous certaines conditions. Découvrez leur fonctionnement dans notre dossier.
Heures supplémentaires
Les heures supplémentaires sont effectuées par le salarié en dehors de la durée légale de travail. Ces heures sont mieux rémunérées, leur volume annuel est cependant limité. Sous certaines conditions, elles permettent au salarié de bénéficier d'un repos compensatoire.
Heures complémentaires
Les heures complémentaires concernent les salariés qui ne travaillent pas à temps plein et ne permettent pas au salarié de dépasser la durée légale de travail. Les heures complémentaires effectuées au-délà d'un volume de 10% du temps de travail prévu par le contrat sont majorées.
Dans ce dossier, vous trouverez tous les détails nécessaires pour bien comprendre le fonctionnement du régime des heures supplémentaires et du système des heures complémentaires.
Les articles du dossier : Heures supplémentaires et heures complémentaires : notre guide
0Face à la crise, les 35 heures ne sont plus d’actualité
Selon une étude de l'Observatoire social de l'entreprise, réalisé pour le CESI par Ipsos-Logica Business Consulting en partenariat avec Le Figaro, les Français seraient majoritairement prêts à faire des concessions sur les 35 heures et sur les salaires afin d’éviter les licenciements massifs.
1Majoration des heures supplémentaires : le point
Vous trouverez ici toutes les modalités de paiement des heures supplémentaires. Le point avec Pratique.fr
6Gestion des heures supplémentaires
Depuis août 2008, et la loi dite « TEPA », les conditions de recours aux heures supplémentaires ont été assouplies.
48Calcul des heures supplémentaires
Au-delà des 35 heures hebdomadaires, le travail salarié passe en heures supplémentaires.
21Heures complémentaires : récupération en repos ?
Un jugement de la Cour de cassation du 17 février 2010 donne un éclairage très important sur le traitement des heures complémentaires.
0Plus de 50 % des Français prêts à faire des heures supplémentaires pour gagner davantage
D'après un sondage OpinionWay, les salariés seraient une très large majorité à préférer une augmentation salariale à un autre avantage social ou en nature. Toutefois, les budgets des entreprises relatifs aux augmentations seraient limités cette année.
9Temps partiel : heures supplémentaires et complémentaires
Un salarié à temps partiel bénéficie d'un contrat encadrant son volume horaire de travail.
1Heures supplémentaires exonérées : quels sont les cas ?
Il est possible d'exonérer fiscalement les heures supplémentaires. Qui peut en bénéficier et comment ?
