Social - rh

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Ce qu'il faut savoir sur la prise d'acte de rupture d'un CDI

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Rupture conventionnelle du contrat de travail

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Par accord mutuel, les deux parties peuvent rompre le contrat de travail.

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Au-delà des 35 heures hebdomadaires, le travail salarié passe en heures supplémentaires.

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Les congés payés pour les CDD relèvent d'un régime particulier. Voici ce qu'il faut savoir pour les salariés ou employeurs.

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Des différences importantes existent entre ces deux types de contrats.

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Pour obtenir réparation d'un préjudice subi suite à un harcèlement, vous pouvez déposer une plainte.

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Quelles indemnités peut-on toucher en cas de licenciement ?

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Vous êtes gestionnaire de paie, chef d'entreprise, et vous vous apercevez qu'une somme a été payée à votre salarié par erreur.

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Les salariés du secteur privé ont droit à des jours de congés exceptionnels à l'occasion de certains évènements familiaux

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Préavis, indemnités et les différents droits du salarié après un licenciement

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