Questions & Réponses Emploi

Le temps passé dans un centre de formation de football style INF de Vichy ou Clairefontaine peut-il être comptabilisé pour ouvrir des droits à la retraite ?...

Bonsoir, j'ai effectué 246 heures au mois de janvier. Quelle est la méthode de calcul pour les heures supplémentaires ? Je suis une base de 152 h par mois donc, au 35 h. Merci d'avance....

Je suis depuis 18 mois dans une entreprise où je découvre tous les jours des soucis. Je n'ai jamais passé de visite médicale de travail alors que mon travail présente des risques particuliers : port de charges lourdes, risque d'exposition au sang, longs trajets en voiture, pas de sécurité dans le véhicule pour transport de matériel... ....

Bonjour, je remplace une personne en congé parental depuis 2 ans et demi. Mon CDD prend fin le 29/03/13, j'aurais donc cumulé depuis le 01/06/12 et jusqu'à la fin de mon CDD des congés payés, c'est-à-dire 25 jours. Ma question est de savoir comment va être calculée mon indemnité de congés payés ? Car je ne comprends pas cette histoire de 10 %......

Lorsque l'on passe d'un statut employé à un statut agent de maîtrise entre la fin d'un CDD et un autre, est-il normal de perdre la durée d'ancienneté (2 ans et 2 mois, dans mon cas), acquise au préalable ?...

Bonjour, J'ai déjà posé une question à ce sujet en septembre 2012. Licenciée en date du 3 décembre 2012, j'ai perçu le solde de tout compte le 27 décembre comportant l'indemnité conventionnelle de 17152€ et un chèque d'indemnité transactionnelle de 52000€ début janvier 2013. Ma rémunération brute 2011 (prime de vacances inclue) se monte à 40199 €....

Bonjour, je suis actuellement enceinte de 7 mois de mon 3ème enfants. Mon congé maternité devrait commencer le 7 février 2013. J'ai été licenciée économiquement en juin 2009. Suite à cela, j'ai été inscrite au chômage qui a été interrompu par un premier congé maternité. Je me suis ensuite réinscrite et mon chômage a pris fin en décembre 2011. A suivi un deuxième congé maternité....

Bonjour, voilà, je sors de 2 CDD (8 et 4 mois) et maintenant, plutôt que de me prendre en CDI mon employeur me propose un Contrat de professionnalisation de 6 mois ! Primo, en a-t-il le droit ? Secundo, puisqu'il s'agit d'un nouveau type de contrat, doit-il me payer les congés payés et la prime de précarité ?...

Bonjour, est-ce que le montant d'allocation chômage est le même dans le cas d'une rupture conventionnelle que dans une autre forme de licenciement ? J'ai 4 ans de cotisation chômage ininterrompus. Quel pourcentage du salaire brut en rupture conventionnelle ? Quel pourcentage en autre forme de licenciement ? Cordialement....

Bonjour, je suis actuellement responsable d une boutique qui est la deuxième entité commerciale de la maison mère située sur un autre département. Cette boutique ne marchant pas , mon directeur souhaite fermer l'entité où je travaille. Il m a proposé une rupture conventionnelle lors d'un premier entretien....

Bonjour, je suis sortie de prison en 2008. Je dois la somme de 38 500 euros environ encore au fonds de garantie !! Cette somme ne baisse pratiquement pas avec leurs intérêts ! Je verse 50 euros mensuellement et aujourd'hui, j'ai reçu un courrier du fonds de garantie me demandant de revaloriser les mensualités ! Or, je ne peux pas, je suis au chômage ! C'est ma famille qui m aide !...

Une société déclarée en procédure de sauvegarde peut-elle continuer pendant cette période à embaucher en CDI ?...

Bonjour, j'ai travaillé du 01.08.2012 au 31.12.2012....

Bonjour à tous, mon problème est le suivant : je travaille dans la vente de prêt-à-porter depuis 3 ans et pour des raisons de mauvaise ambiance au travail (harcèlement moral), j'ai cherché un autre emploi que j'ai trouvé ! Cette entreprise désire m'engager au plus vite....

Bonjour, je travaillais chez une dame qui m'a licenciée sans préavis en me rémunérant en CESU. Elle ne m'avait pas fait signer de contrat et aujourd'hui, j'ai appelé le centre des Chèques Emploi Service. Mon ancienne employeur ne m'a pas déclarée en novembre et décembre. Puis-je l'attaquer aux prud'hommes pour qu'elle régularise ma situation ?...

Bonjour, je souhaiterais savoir si je suis victime de harcèlement moral de la part de mes employeurs. Je suis employée depuis plus de 10 ans dans cette entreprise. Depuis le dernier changement de direction, rien ne va plus....

J'ai commencé en CDI le 14 janvier en 35 heures, je voulais savoir si je peux prendre deux semaines en août de congés ? Et si non, puis-je faire jouer le fait que mon mari n'a que ces 2 semaines là ! Nous avons 3 enfants à charge également....

Bonjour, je travaille en crèche. Je suis agent de puéricultrice en CDI depuis mai 2011 et je vais bientôt déménager avec mon mari pour des raisons de travail de mon mari. J'aimerais savoir comment je dois procéder pour prévenir ma directrice et pas perdre mes droits. Merci de me tenir informée. Cordialement....

Bonjour, je suis en arrêt maladie depuis environ 6 mois pour dépression, le médecin conseil de la caisse m'envoie chez le médecin du travail pour une probable inaptitude au poste et me faire reprendre le travail dans un autre domaine. Je crains cette situation car je suis seule avec 2 enfants. Ne serait-il pas mieux, pour éviter une catastrophe financière, une rupture conventionnelle ?...

J'ai effectué 183 heures sur janvier avec 1 jour de congé payé. Il y a 23 jours de travail, y compris le 1er. Comment sera calculée ma paye pour les heures supplémentaires ? Merci....