Questions & Réponses Emploi

Bonjour, je suis actuellement en formation qui est rémunérée d'environ 700€ et j'aimerais savoir si je peux cumuler avec l'ATA. Merci de vos réponses. Cordialement, Nicolas :...

Si quelqu'un peut me renseigner... Je n'ai plus droit au chômage et mon dossier Allocation de Solidarité Spécifique est à remplir sur 10 ans. Il faut savoir que mon mari est en CDI et j'ai deux enfants. Y ai-je droit ? Ayant travaillé 5 ans, ces 10 dernières années dont 3 ans de congé parental. Merci de vos réponses....

Bonjour, d'un commun accord avec mon employeur, nous allons vers une rupture conventionnelle. Je voudrais savoir s'il vous plaît : 1) si je peux poser mon reliquat de congés aussitôt le départ du courrier vers la Direccte. Sachant qu'il faut une quinzaine de jours pour avoir une réponse (si réponse il y a...) 2) Est-ce que ces congés me seront payés normalement (vu qu'il n'y a pas de préavis) ?...

Bonjour, J'ai contracté un CDI avec une entreprise qui a racheté la société d'un de mes anciens employeurs. Du coup, mon contrat de travail précise deux choses : une période d'essai renouvelable et le fait que je sois repris avec mes années d'ancienneté au titre du temps passé dans une des sociétés rachetées par le groupe qui me recrute aujourd'hui....

Bonjour à tous, j'ai une question sur les commissions des vendeurs... et plus particulièrement les dé-commissions. Un employeur peut-il dé-commissionner une vente à un vendeur ? En sachant que mon salaire ne comporte que des commissions sur vente. Bien sûr, la vente ne comporte pas de clause suspensive d'annulation. Merci de me donner l'article de loi sur le code du travail s'il vous plaît......

Un salarié qui occupe une responsabilité ne donne pas satisfaction dans le cadre de ses fonctions. Son employeur décide alors de modifier son contrat de travail en lui retirant certaines de ses responsabilités. Le salarié refuse la modification. Est-ce un motif suffisant pour licencier le salarié ?...

Bonjour, j'ai effectué un remplacement d'une personne en arrêt maladie, donc en contrat CDD. Mon contrat était du 5 mars au 21 avril (2012). J'ai renouvelé 4 fois mon contrat sous forme d'avenants pour terminer le 26 juin....

Bonjour, mon employeur me demande de travailler 3 jours durant les congés payés. Mon contrat de travail se termine le 31 octobre. Qu'est-ce que cela veut dire ? Est-ce que mes congés payés vont être diminués ?...

Bonjour, j'aimerais savoir s'il faut obligatoirement avoir le bac pour s'inscrire au concours d'entrée de l'école de kinésithérapie ? Merci....

Bonjour, Mon conjoint a obtenu sa mutation dans une autre région mais dans la même entreprise. Il a eu un accord écrit (par mail) de la RH de son nouvelle ville de travail avec une date provisoire d'intégration du poste (début d'année 2013). Il y a désormais une négociation entre ses managers pour savoir quand il peut être réellement libéré de son projet actuel....

Bonjour, Suite à des relations très tendues avec ma direction, mon patron me propose une rupture conventionnelle de contrat ou le licenciement. N'ayant pas de vues sur un nouvel emploi, je ne souhaite pas partir. Je serais tenté de négocier une rupture conventionnelle en demandant une indemnité conséquente....

Bonjour, mon employeur me remet une lettre aujourd’hui (16/10/12) de 09/2005 en me disant que j'ai un trop perçu sur une avance sur frais. Il me demande aujourd’hui (16/10/12) de restituer le trop perçu sur une avance sur frais d'un déplacement en date du 21/07/04, est-ce qu'il a le droit ? Y a t-il une loi ?...

Bonjour, j'ai 40 ans et le métier d'ambulancier m'intéresse. Je suis ancien policier, titulaire du Bac, du BNSSA et du PSE1. Mes diplômes me permettent-ils d'avoir des équivalences pour la formation et ainsi m'abstenir de certaines obligations ?...

J'ai reçu mon bulletin de salaire du mois de septembre. il m'est décompté des indemnités de congé parental soit 28 jours. Est-ce normal?...

Bonjour, salariée depuis 6 ans dans un cabinet d'avocats, à défaut de m'augmenter et comme on avait besoin que je travaille plus, on me paie 3,5 heures supplémentaires par semaine majorées de 10%. Mais, lorsque je suis en congés payés ou en arrêt maladie, ces heures me sont toujours payées. Cette situation dure depuis plus d'un an et demi....

Bonjour, je vous explique mon cas : j'ai signé un CDD au mois de janvier qui se terminait début octobre (9mois) mais depuis mi-juillet, je me suis retrouvé en arrêt maladie et n'a pas pu reprendre mon activité avant la fin de mon contrat car je suis en attente d'une opération. A ce jour, j'ai perçu mon solde de tout compte mais aucune prime de précarité. Ma question est donc :...

Bonjour, je travaille en temps qu'agent de nettoyage pour plusieurs employeurs. J'ai passé une visite médicale obligatoire demandée par l'un de mes employeurs mais c'était durant le temps de travail chez un autre. Qui doit me payer ? Merci de bien vouloir prendre ma demande en considération....

Bonjour, je suis employée à temps complet dans une grande surface. Mon employeur veut appliquer le système de compteur d'heures, c'est à dire nous faire travailler moins d'heures en hiver pour les récupérer en été pendant la saison tout en gardant le même salaire. Est-ce légal ? Que pourrait-il se passer en cas de licenciement avant la saison ? Merci par avance....

Après une année de seconde, que peut-on faire pour devenir assistante dentaire ?...

Ma mère réside en France. La CRAV essaie de ne pas virer l'aide spécifique pour personnes âgées depuis le mois de décembre... Comment puis-je aider ma mère sachant qu'elle ne peut pas se payer un avocat ?...