Questions & Réponses Emploi

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Nos dernières publications

  • Intérêt de payer un particulier en chèque emploi service universel (CESU) ?

    bonjour, je souhaite employer à mon domicile un particulier pour effectuer des travaux de jardinage. Il accepte le paiement par chèques CESU. Quel serait mon avantage ? Par exemple si je dois régler sa facture de 1000 euros, en achetant ces chèques à ma banque. Merci de me renseigner....

  • Contrat de travail non renouvelé sans raison et remplacé par une autre personne !

    Je suis employée dans une commune par la mairie comme femme de ménage. Mon contrat n'a pas été renouvelé, sans raison. Ont-ils droit de me remplacer par une autre personne pour le même emploi ?...

  • Licenciée à tort. J'ai épuisé tous les recours.

    J'espère que vous pourrez m'aider. Bonjour. Suite à des recherches sur internet je vous ai découvert. C'est la raison pour laquelle je m'adresse à vous. Suite à une maladie professionnelle en 2007....

  • Congés payés imposés en CDD ?

    En CDD de 9 mois, depuis avril (celui-ci prenant fin le 31 décembre), mon patron m'impose mes congés avant mon départ alors que je n'en veux pas (il refuse de me payer mes indemnités), en a t-il le droit ?...

  • Age minimum pour bénéficier de la pension de réversion ?

    Bonjour, Dans un des articles du site il est écrit : Depuis le 1er janvier 2011, la condition d'âge minimum pour bénéficier d'une pension de réversion est supprimée. En Octobre 2011, j'ai téléphoné à la caisse régionale d'assurance maladie et j'ai lu sur différents sites que l'âge minimum pour bénéficier de la pension de réversion est 55 ans....

  • Erreur dans le calcul d'un salaire comment régulariser ?

    Je me suis trompée depuis 2 ans dans le calcul du salaire de l'assistante maternelle de ma fille. Ai-je le droit de recalculer ses salaires et sur quel article de loi puis je me baser ?...

  • Médecine du travail quand on a deux emplois

    J'exerce deux professions différentes à mi-temps chacune. Dois-je passer deux fois auprès de la médecine du travail ?...

  • Combien de temps prend un licenciement ?

    J'ai reçu ma lettre recommandée pour absence au travail. Je dois recevoir normalement 3 lettres recommandées et puis avoir mes papiers comme le solde de tout compte, etc... Je voudrais savoir combien de temps cela prend pour les récupérer et est-ce que l'on me doit mon 13ème mois ?...

  • Peut-on repousser ses jours de carence ?

    bonjour, peut-on réduire ou repousser ses jours de carence auprès des Assedic, en travaillant tout de suite ?...

  • Quels sont les droits pour les Français résidant hors de France ?

    Type allocations familiales, aides au logement, rsa,......

  • Recours contre le paiement CESU d'un artisan

    Bonjour, Une amie a fait réaliser par un artisan la pose de moquette à son domicile. Sur proposition de cet artisan, mon amie a payé la prestation en Chèque Empli Service. Or, quelques jours plus tard, la moquette s'est décollée en plusieurs endroits. Ayant recontacté l'artisan, celui-ci a finalement accepté de revenir après plusieurs semaines pour rectifier son travail....

  • Licenciement pour un accident de circulation avec une voiture de société ?

    Bonjour, Un ami est convoqué pour un entretien préalable au licenciement. Les faits : mon ami a pris l'apéroen dehors des heures de travail puis est rentré avec la voiture de société. Il a eu un accident de circulation (voiture HS!). Quelle faute encoure-t-il ?...

  • Droit à Allocation de solidarité spécifique (ASS) avec deux employeurs différents ?

    Bonjour, Je voudrais votre avis. Voilà, je suis en fin de droit Allocation d'aide au retour à l'emploi (ARE) et j'ai rempli le dossier Allocation de solidarité spécifique (ASS). J'ai mes 5 ans d’expérience mais j'ai deux contrats de deux employeurs différents pendant la même année. Cela compte-t-il une ou deux fois? Merci de votre réponse....

  • Droit à la prime de précarité pour un CDD de remplacement

    Bonjour, Cela fait maintenant 2 ans que je suis employée par un groupe de la grande distribution. Je cumule CDD sur CDD et bien sûr le motif ou la personne à remplacer change à chaque fois alors que la fonction occupée est toujours la même. En 2010, j'avais perçu la prime de précarité en octobre et cette année toujours rien. Comment se passe exactement l'attribution de cette prime ?...

  • Faut-il avoir un numéro de sécurité sociale pour être payé en chèque emploi service ?

    bonjour, j'ai trouvé un travail comme femme de ménage chez une personne et elle veut me payer par chèque emploi service mais le problème c'est que je n'ai pas de numéro de sécurité sociale. Aidez-moi s'il vous plait....

  • Payer un salarié avec un chèque emploi service (CESU) ?

    Bonsoir, J'envisage de monter une entreprise de babysitting, ou plus précisément une entreprise de mise en relation entre des particuliers et des babysitters. Je souhaiterai avoir le statut d'auto entrepreneur pour ce faire, et je voulais savoir s'il était possible pour moi de payer mes employées avec des chèques emploi service....

  • Samedi qui suit un jour férié pendant mes vacances déduit de mes congés ?

    J'étais en congés la semaine 45. Mon employeur me déduit 5 jours de congés donc déduit le samedi alors que le vendredi 11 novembre est férié. Est-ce c'est normal ?...

  • Frais professionnels passés dans le salaire brut... légal ?

    Bonjour, j'ai un employeur qui me rembourse mes frais professionels dans mon salaire brut il y a des primes et mes frais. Les deux additionnés forment mon salaire brut. Je paie donc des charges sur les frais qui me servent à vendre les produits de ma société. Par exemple: je paie 100 euros de péage, je suis remboursé de l'ordre de 78 euros (il y a 22% de charge à peu près). Est-ce légal ?...

  • Mi-temps thérapeutique et calcul de la prime de départ à la retraite

    Comment se calcule la prime de départ à la retraite lorsque l'on est en mi-temps thérapeutique ?...

  • Qui qualifie un accident en accident du travail ?

    S'agissant de conséquences psychologiques (état anxio-dépressif) suite à une agression verbale, ayant généré un long arrêt de travail, qui détermine s'il s agit d'un accident du travail ? Et quelles démarches sont à faire. Quelle procédure, quels formulaires et sous quel délai ?...