Questions & Réponses Emploi

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Nos dernières publications

  • Déplacement professionnels et temps de repos

    Bonjour, je suis actuellement étudiante en alternance et mon travail nécessite de temps à autre des déplacements professionnels de plusieurs jours avec un rythme très intense. Par exemple nous ne logeons pas à l'hôtel mais dans les maisons de campagne des uns et des autres pour aller à la rencontre des prestataires....

  • Rupture conventionnelle pour motif de formation

    Je suis actuellement employée chez Picard surgelés à Nice. J'ai demandé ma mutation pour La Rochelle, mais il n'y a pas de place pour le moment or je dois partir cet été. Est-ce que je peux demander une rupture conventionnelle, je veux pouvoir toucher le chômage pour faire une formation de remise à niveau en comptabilité car j'ai arrêté cette profession pendant 10 ans....

  • La rémunération des congés payés sur le net ou le brut ?

    Je suis assistante maternelle et je voulais savoir si la rémunération des congés payés s'effectue sur le net ou le brut du salaire ?...

  • Licenciement : délais pour recevoir le solde de tout compte

    Après la date de l'entretien préalable. A partir du licenciement, mon employeur dispose de combien de temps pour me faire parvenir mon solde de tout compte ?...

  • AAh et complément de salaire en interim

    Bonjour je touche l'allocation pour adulte handicapé (AAH) à taux plein. Je souhaiterais reprendre le travail en intérim mais ce que je voudrais savoir c'est si je ne travaille pas tout le mois, est-ce que mon AAH me verse un complément ? Merci d avance pour vos réponses....

  • Renouveler un CDD de 3 mois pour un contrat saisonnier ?

    Je travaille en restauration et j'ai eu un contrat de 3 mois. Puis-je le renouveler d'un contrat saisonnier de 6 mois sans que mon patron paye la prime de précarité de 10 % ?...

  • Droit du salarié à sa sortie de prison

    Bonjour à tous, J'ai une question à vous poser de la part d'un ami qui est actuellement incarcéré. Son contrat de travail est suspendu depuis le début de l'incarcération. IMPORTANT : - L'infraction n'a aucun rapport avec son emploi. - Le jugement n'a pas encore eu lieu (période de mandat de dépôt) mais l'incarcération devrait a priori durer entre 4 mois et 1 an 1/2....

  • Salaire négatif sur ma fiche de paie, est-ce légal ?

    Bonjour, je suis en arrêt maladie professionnelle (CDI temps partiel 26h semaine salaire de base) depuis le 6 novembre 2012 je perçois directement les IJSS, depuis ma fiche de paie est en négative de 3200 e pour avance sur salaire négatif car il me retire mes absences et ma mutuelle ça OK puis il me paie en MP à 90%....

  • Paiement des congés payes, absence et indemnisation

    Je suis auxiliaire de vie sociale dans une entreprise privée. Sur mon bulletin de paie il y a une ligne qui dit : - absence pour congés payes le 19 03 base 1 journée taux 41,144 à payer - 41,14 - et en dessous : indemnisation congés payés le 19 03 base 1 journée taux 41,144 à payer 41,14. En définitif je ne touche rien, on me crédite une journée et on me la retire Pourquoi ?...

  • Plusieurs CDD mais pas d'indemnités de fin de contrat

    J'ai effectué 5 CDD à la suite dans la même entreprise pour remplacement jusqu'au 30/09/12. A la fin de chacun des CDD il y a un article qui mentionne que je percevrais une indemnité de fin de contrat à la fin dudit CDD et ce inscrit à chaque CDD mais je n'ai jamais rien reçu Suis-je en droit de réclamer ?...

  • Après un CDD, une période d'essai nécessaire pour le CDI ?

    Après un CDD de 4 mois avec une période d'essai de 2 semaines, l'entreprise m'a proposé un CDI pour le même poste avec une période d'essai de 2 mois. Est-ce normal ?...

  • Abattement forfaitaire de 30 % dans mon contrat de travail

    Bonsoir, J'ai signé un contrat de travail avec un item Abattement forfaitaire de 30 %. Mon employeur ne m'a pas parlé de cela lors de l'entretien d'embauche, mais lorsque je m'en suis aperçu et que je lui ai posé la question, il m'a dit que je n'avais qu'à lire mon contrat. Aurait-il dû m'en parler lors de l'entretien ? N'est-ce pas un vice caché ?...

  • Intérêt de l'abattement 10 % dans secteur bâtiment

    Bonjour, depuis janvier, j'ai accepté cette nouvelle formule de cotisation. Pourtant, mon salaire net n'augmente pas. De plus, en fouillant sur le net, et notamment sur ce site, on explique que cet abattement n'est possible que pour les ouvriers recevant des indemnités en contrepartie de déplacements de chantiers....

  • Est-ce Harcèlement, est-ce diffamation?

    Bonjour, je travaille en CDI dans une société, mon contrat n'a aucune clause d'exclusivité ou quoi que ce soit qui dise que je ne peux pas travailler ailleurs....

  • Peut-on cumuler EMT et un emploi

    Bonjour, je souhaiterais savoir si je peux cumuler mon emploi à temps partiel 25h et faire 24h pour mon Evaluation en Milieu de Travail (EMT) (non rémunéré) chaque semaine pendant une période de 4 semaines. Merci de votre réponse....

  • Rupture conventionnelle avec indemnités supérieures au légal

    Bonjour, en rupture conventionnelle, mon employeur me propose de signer après l'homologation de la rupture conventionnelle, une transaction de renonciation aux prud'hommes pour un litige ultérieur à la rupture conventionnelle....

  • Indemnité compensatrice et congés payés

    Bonjour, Je suis dans le domaine du bâtiment. J'ai du employer des ouvriers en CDD temps partiel et court. Exemple 1 semaine totale, temps partiel sur une journée. Ils ont terminé leur contrat. Donc ma question sur leur congés payés (car ils en ont acquis) est la suivante : Pour les régler en terme de paye : - Dois-je leur régler leur indemnité compensatrice de congés payés ?...

  • Après la fin des droits Pôle Emploi, prime de fin de droit ?

    Bonjour, Une personne m'a dit qu'un allocataire chômage qui a épuisé tous ces droits de chômage, Allocation de solidarité spécifique (ASS) comprise, touche une prime de fin de droit. Je connais la prime de Noël mais pas celle-ci. Est-ce que quelqu'un aurait l'amabilité de m'apporter plus de précisions s'il vous plait....

  • Est-il possible de cumuler 2 CDD d'entreprises différentes

    Bonjour, J'espère que vous allez pouvoir m'aider... Je suis un peu embêtée car j'ai un contrat week-end (14 heures- CDD) jusqu'au 22 juin avec une entreprise, et une autre entreprise vient de me contacter pour un CDD semaine temps plein pour 3 semaines et demi (du 14 mai au 9 juin). Est-il possible de cumuler 2 CDD d'une différente entreprise sur courte période ? Merci à vous....

  • Démission pour convenances personnelles et chômage

    Bonjour, je souhaiterais partir de mon travail pour des raisons personnelles. Je suis actuellement en CDI depuis 5 ans et j'ai besoin de toucher le chômage ! Je sais que je peux faire un licenciement amiable mais ce qui bloque un peu car trop de frais pour mes patrons. Je ne connais pas plus mes droit, peut-on m'aider ?...