Rupture conventionnelle

Par accord mutuel, les deux parties peuvent rompre le contrat de travail.

Se séparer d’un salarié n’est pas une décision à prendre à la légère. Si l’employeur dispose d’un éventail de solutions, celles-ci sont strictement encadrées par la loi.

Comment bien négocier pour réduire votre préavis.